Si è conclusa a fine febbraio la prima edizione del Master in Green and Sustainability Manager, nata da una da una collaborazione tra Confcooperative Piemonte, Università degli Studi di Torino - Dipartimento di Management e il COREP.
L’evento finale ha visto la presentazione dei project work da parte dei quattordici partecipanti al percorso formativo intrapreso ad aprile 2023: un momento culminante di un progetto che ha saputo coniugare teoria e pratica in un dialogo costante con il mondo del lavoro. Le tesi finali hanno testimoniato la capacità degli allievi di applicare le conoscenze acquisite, affrontando tematiche di interesse per le proprie imprese e proponendo soluzioni all’avanguardia per i diversi settori professionali.
Nei due anni di apprendistato e negli ultimi mesi, attraverso la redazione dei progetti, gli allievi hanno avuto l’opportunità di confrontarsi con le dinamiche reali del mondo del lavoro, sviluppando modelli e strategie utili a rispondere alle esigenze del mercato e della società.
I progetti finali sono quindi stati molto variegati e differenti, anche per la diversa formazione dei lavoratori: studi dei sistemi di gestione ambientale attivi nelle aziende, bilanci di sostenibilità per imprese di diversi settori, analisi delle normative comunitarie per la creazione delle CER, e così via.
Il Master si è infatti voluto proporre come un percorso di formazione vario e articolato, che ha coinvolto docenti e professionisti di diversi settori, tutti sempre legati al tema complesso e sfaccettato della sostenibilità: normative europee, buone prassi in agricoltura e in ambito industriale, governance, gestione finanziaria, europrogettazione, sviluppo di progetti sociali innovativi. La trattazione ha tuttavia mirato sempre a essere non solo teorica, ma anche pratica, affinché gli allievi diventassero lavoratori consapevoli capaci di portare valore aggiunto nelle proprie imprese.
Un percorso formativo che, grazie a un approccio multidisciplinare, ha segnato un ottimo traguardo per la prima edizione. Un successo che ha confermato la volontà, da parte dei soggetti coinvolti, di riproporre il progetto catalizzando gli interessi di lavoratori e imprese, contribuendo così alla corrispondenza tra domanda, offerta ed esigenze del nostro tempo.